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Dans le cadre de l’action pluridisciplinaire du pôle santé et sécurité au travail, nous recrutons un préventeur pour notre service prévention.
Poste à pourvoir dès que possible.
L'Association des Maires du Cher, le Centre de Gestion du CHER et la Délégation Centre-Val de Loire du CNFPT ont organisé conjointement une demie-journée d'actualité portant sur les principales mesures de la loi du 6 août 2019...
Le calendrier des Concours et Examens professionnels pour la période 2018-2021 est disponible dans la rubrique Emploi / Concours
Création d’un congé pour invalidité temporaire imputable au service (CITIS) consécutif à un accident reconnu imputable au service, à un accident de trajet, à une maladie professionnelle ou contractée en service…
Veuillez noter la nouvelle adresse du CDG18 à compter du 01/04/2018 :
CENTRE DE GESTION DU CHER
ZAC LE PORCHE
18340 PLAIMPIED-GIVAUDINS
Le numéro SIRET reste inchangé.
Les élections des représentants du personnel aux CAP et au CT se sont déroulées le jeudi 6 décembre 2018 dans locaux du CDG18.
Suite à la parution de l’ordonnance n°2017-53 du 20 janvier 2017, la procédure d’octroi du Temps Partiel Thérapeutique (TPT) a été modifiée. Désormais, il n'existe plus de durée minimum d'arrêt de travail pour solliciter l'octroi de celui-ci.
Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l’Expertise et de l’Engagement Professionnel au sein de la Fonction Publique (RIFSEEP).
Application du protocole relatif aux parcours professionnels, carrières et rémunération et à l'avenir de la fonction publique (PPCR)
Pour rappel, la nomination d'un assistant de prévention est obligatoire pour toutes les collectivités. Afin de permettre l'organisation de ces formations, vous devez nous retourner la fiche d'inscription circulaire n°20, afin de finaliser la composition des groupes en vue de programmer les formations pour l'année 2016.
Consultez la composition du nouveau Conseil d'Administration du CDG18, installé le 4 juillet 2014.
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Documents concernant l'Entretien Professionnel : Liste des critères, modèle de délibération, procédure de mise en place, convocation à l'attention de l'agent, notice à l'attention de l'agent évalué, compte rendu de l'entretien professionnel...
Le référent déontologue
(Mission effective à compter d'octobre 2019)